419上海 德国可以说是世界上福利最好最完善的国家之一，德国的国民所享受到的本国的社会保障在世界来说都是很好的，这也是德国移民者们让人羡慕的地方。那么移民德国到底可以享受哪些福利呢?

第一、休息日以及节假日不上班

德国人是非常的遵守节假日不上班这一条规定的，到了星期天，在德国甚至连商店都会关门，因为德国商店的服务员们表示，他们也是人，他们也需要休息，大家都要尊重他们的人权。所以在德国是禁止节假日以及休息日上班的。

而且在德国的法律里面还非常严格的规定了，不允许招收童工，同时还禁止让那些十八周岁以下的青年工人去上夜班的，并且德国人除了每一周可以休息两天之外，每一个工人每一年还能够享受到六周的带薪休假等等，这些的规定都是别的国家福利赶不上的。

第二、工资只涨不减
德国工人的工资变动只可以做出有利于德国工人的决定，这句话的意思就是说德国工人的工资只能够往上面涨而不能够减掉，就算是德国的企业倒台了工资也是不可以减的。打个比方，如果一个德国企业真的破产了，那么这一个破产的德国企业的工人们最后一次工资就会由德国政府来进行支付。而且德国政府还建立了一套非常完善且全面的社会保障制度。

德国的这一个社会保障制度既保障了德国公民们的生存，同时还在他们面临衰老、疾病、以及工伤事故、还有残疾、失业、甚至是死亡风险的时候，都提供了非常广泛的社会保障。飞达美加表示欧洲的福利一直走在世界的前列。

第三、一年中休息178天工作187天
德国人现在所追求的不是很多的钱，而是让自己有更多的可以进行自由支配的时间。所以德国现在就变成了一年工作一百八十七天，休息一百七十八天了。双休日休息一百零二天，再加上每年有四十多天的带薪休假，同时每年还有圣诞节以及万圣节和复活节，都可以再休二十多天，总共加起来就是休息一百七十八天了。